3月6日上午，集团公司副总经理王峥携集团综合考核七组到十五公司开展2022年度综合考核。

王峥在动员讲话中强调，一是要提高认识，充分认清综合考核工作的重要意义。开展综合考核工作是落实集团党委决策部署的重要举措，是推动各基层单位落实年度任务的重要举措，是对企业改革发展党建跟踪问效的重要方法。二是要明确重点，准确把握综合考核工作的任务要求。要严格按照集团考核方案，依照程序开展综合考核工作。三是要严肃纪律，确保综合考核各项工作顺利完成。要积极支持配合、坚持实事求是、强化责任担当、确保公平公正，考出先进、考出信心、考出干劲。

王峥对十五公司提出要求：一是要把经营工作作为重中之重，严格按照集团“四保一控一树”实施细则要求，把质量抓好、把安全管好、把工期抓紧、把形象树好，做好项目精细化管理，努力实现增收创效；二是要积极沟通对接，做好协调处置，规避坏账呆账风险，管好成本，做好清欠清收工作，要以本次考核为契机，有针对性地解决制约企业健康发展的主要矛盾和症结，推动公司实现更好发展。

会上，考核组听取了十五公司党委2022年度落实党风廉政建设责任制情况专题报告和主要领导述责述廉报告，班子其他成员作书面报告，全体参会人员进行民主测评。会后，考核组开展个别谈话，查阅了相关台账资料。

【记者：徐子莲        责任编辑：撒叶影】